是不是每个公司都有年度旅游奖励呢?具体的做法有哪些?

到此一游 2分钟前 阅读:1 评论:0

是不是每个公司都有年度旅游奖励呢?具体的做法有哪些?

按照《劳动法》的规定,企业应每年给职工一定期限的带薪休假,但国务院多年来一直没有制定相关细则,使得法律规定没有普遍得到执行。

但还是有一些企业执行了,一般是根据员工在本企业的工龄长短,给予员工7天到15天的带薪休假。

旅游奖励应该是另一个范畴的事情了,但也有企业在带薪休假时,发放或凭票据报销一定金额的旅游费用。

如果公司奖励5000元人民币去旅游,你会选择去哪里?

公司奖励我5000去旅游,肯定是对我工作的认可吧,如果这样我当然选择去旅行,中国那么大,我宠爱大自然,神圣的雪山,五彩的丛林,湛蓝的湖水、辽阔的草原,春的苍茫,秋的绚烂,冬的宁静与空灵,我选择西藏纳木措旅行,纳木措就像一颗晶莹的宝石,镶嵌在羌塘大草原上,以其瑰丽迷人的湖光山色和美丽的传说,陶醉了众多的游人和朝圣者,念青唐古拉雪山连绵不断,藏北草原一望无垠,五彩经幡迎风飘扬,湖面上泛起的点点波澜,就如同女神身着的那袭珠玉之裙,纳木错美得如此肆意,美得如此震撼,一草一木都在吸引着人们的到来,蓝天白云心情最佳之地。

是不是每个公司都有年度旅游奖励呢?具体的做法有哪些?


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